招揽海外人才又怕被讲 陆官方统一报导口径

发稿时间:2018/07/13 12:59

最新更新:2018/07/13 13:45

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中国大陆暑期有不少人才招募活动,对台揽才是重点之一,然而为避免媒体以「人才战」角度诠释,引起当局困扰,大陆宣传部门要求陆媒在报导时,模糊人才来源、不强调个案。图为四川成都的一场人才招聘会。(中新社提供)中央社记者陈家伦上海传真 107年7月13日中国大陆暑期有不少人才招募活动,对台揽才是重点之一,然而为避免媒体以「人才战」角度诠释,引起当局困扰,大陆宣传部门要求陆媒在报导时,模糊人才来源、不强调个案。图为四川成都的一场人才招聘会。(中新社提供)中央社记者陈家伦上海传真 107年7月13日

(中央社记者陈家伦上海13日电)中国大陆暑期有不少人才招募活动,对台揽才是重点之一,然而为避免媒体以「人才战」角度诠释,引起当局困扰,大陆宣传部门要求陆媒在报导时,模糊人才来源、不强调个案。

暑假是征才活动采访旺季,以中国大陆来说,不仅有800多万名大学毕业生步出校园,因地利、语言之便,台湾职场新鲜人也将赴陆发展视为选项之一,加上大陆强力推送对台人才政策,媒体在就业采访活动上,总免不了探询台湾民众赴陆状况。

不过,近来在江浙地区一场规模不小的促进创业、就业活动中,主办单位向在场媒体转述中共中央宣传部要求,「不得宣传海外人才」,具体指示包括,海外人才不突出个人,不单独强调人才来源层次,采访个案时仅能谈对活动的评价和认识等。

尽管中宣部的这项命令不单只是针对台湾人才,但由于江浙地区有不少台资企业,更是台湾人赴陆就业的重点省市,这项专为海外人才所提出的报导方针,有很大的一部分的适用对象可能就是台湾人。

实际上到了一场与台湾民众赴陆工作有关的次活动采访现场,主办单位除了安排多名大陆人力资源相关单位领导出席致词,及一名从台湾前往的人力资源专家外,会场上未见「相关突出个案」的受访安排。

大陆官方近来对招揽海外人才的报导态度趋于谨慎。今年4月下旬,一场在上海的台湾博士招募活动上,驻点台媒就遭限制采访,有关单位给出的理由是,有台湾媒体对类似征才活动的报导与上海官方的认知存在落差,主办单位忧心被解读为「对台统战」。

活动共同主办人当时面对询问时强调,整场活动是单纯地想替台湾年轻人找一个工作机会,却被少数媒体解读为「挖角人才」、「人才流失」;若台湾媒体在采写时愿和陆媒一样遵照官方指示,就能获准进入。1070713

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